記者発表

GIA ニューヨークジュエリーキャリアフェアでの成功の機会


1対1のキャリアコーチングの間に熱心な求職者と握手するMichelle Orman。
昨年開催されたGIA ニューヨークジュエリーキャリアフェアで出席者と会談するLast Word Communications(ラスト・ワード・コミュニケーションズ)のオーナー、Michelle Orman。写真©Mark McQueen

キャリアコーチング、採用担当者との会合などを提供するイベントの登録が始まります

ニューヨーク州ニューヨーク – 2018年6月18日 – 宝石・宝飾業界をリードする採用イベント、GIA ジュエリーキャリアフェアは、7月13日 (金曜日) にニューヨーク市で再び行われます。この素晴らしい宝石・宝飾業界でキャリアを開始する計画をされているか、または経験豊富な方がキャリアアップを目指しているかいずれにしても、ジュエリーキャリアフェアはどなたにでもお役に立てることを提供します。Javits Center(ジャビッツ・センター)、1Eホールで午前10時 ~午後2時30分 に行われるGIAキャリアフェアにお越しになり、学び多きパネルディスカッションに参加したり、大手企業の代表者と会合したり、業界関係者より1対1で指導を受けましょう。このイベントは無料であり一般公開されます。ご興味がある方はご登録なさることをおすすめします。
 
GIAのジュエリーキャリアフェアが開催されて以来、GIAは、交流を深め、機会を増加させて、討論を促進することを使命としています、とGIA上級副社長兼最高マーケティング責任者、そしてGIAジュエリーキャリアフェアの共同創設者であるKathryn Kimmelは述べます。今年のイベントでパネルディスカッションに参加していただいた素晴らしい方々、キャリアコーチに対面して受けることができるアドバイス、様々な数多くの採用担当者など、求職者が成功を収めるのに役立つことは確実です、と続けます。
 
Lorraine Schwartz(ロレーヌ・シュワルツ)、Tiffany & Company(ティファニー&カンパニー)、London Jewelers(ロンドン・ジュエラーズ)、Diamonds Direct(ダイヤモンド・ディレクト)など、50社近くの企業が、GIAのジュエリーキャリアフェアに参加し、製造業、宝石学、小売業などの職種に優秀な人材を採用する予定です。
 
オープニングパネルディスカッション「今日の仕事での成功」では、Wendy Brandes Jewelry(Wendy Brandes ジュエリー)のオーナー兼社長のWendy Brandes、KWIATで最高経営責任者を務めるGreg Kwiat、HONORA(ホノラ)で最高経営責任者を務めるJoel Schechter、近年GIAを卒業し才能を発揮しており、Leo Schachter Diamond Group(レオ・シャクター・ダイヤモンド・グループ)でダイヤモンド品質スペシャリストを務めるFallon Bockなど、著名な業界関係者が知見やアドバイスを提供します。
 
GIA ニューヨークジュエリーキャリアフェアは、JA ニューヨークトレードショー開催前の金曜日に行われます。今年のキャリアフェアで採用活動にご興味のある雇用者の皆様は、GIA.edu/career-fair-recruiter-sign-upにてオンラインでお申し込みいただくか、GIAキャリアサービスまでお電話(+1 760 603 4542)にてご連絡ください。
 
GIAは、1991年にカリフォルニア州サンタモニカで初のジュエリーキャリアフェアを開催しました。それ以来イベントは拡大し、インド、ラスベガス、ロンドン、ニューヨーク、カリフォルニア州カールスバッドのGIA本社を始めとする60回以上のイベントにおいて、宝石宝飾品企業と将来の従業員を結びつけました。
 


GIAについて

1931年設立の独立非営利組織であるGIA(Gemological Institute of America)は、宝石学における世界有数の権威として認められています。1950年代初頭、GIAはカラー、クラリティ、カット、カラット重量で有名な 4C を考案しました。さらに1953年にはインターナショナルダイヤモンドグレーディングシステム™を開発し、これは現在世界中のほぼすべての宝石専門家や宝石商により認識されています。
 
研究、教育、宝石学ラボサービスおよび機器の開発を通じて、当機関は、最高基準の完全性、研究活動、科学知識、プロフェッショナリズムを維持することにより宝石・宝飾品に対する公共の信頼を確保することに専念しています。