記者発表

GIAのジュエリーキャリアフェア&オープンハウスに600人以上が出席


The opening panel, “Job Success in Today’s Market.” From left: Jennifer Wilson, GIA senior vice president and general counsel; Douglas K. Hucker, CEO of American Gem Trade Association (AGTA); Meghan Simmons, director of operations at Omi Privé; Cathy Calhoun, owner of Calhoun Jewelers; and Mitchell Binder, president and designer of King Baby. Photo by Emily Lane/GIA.
オープニングパネルディスカッション「今日の市場で成功するには」。左から:GIA上級副社長兼法務顧問のJennifer Wilson、アメリカ宝石取引協会(AGTA)CEOのDouglas K. Hucker、Omi Privé(オミ プリヴェ)オペレーションディレクターのMeghan Simmons、Calhoun Jewelers(Calhounジュエラーズ)オーナーのCathy Calhoun、King Baby(キング・ベイビー)社長兼デザイナーのMitchell Binder。写真撮影:Emily Lane/GIA

第28回となる毎年恒例のこのイベントでは、求職者と採用担当者および消費者と宝飾業界が交流を深めます

カリフォルニア州カールスバッド – 2019年10月17日 – 10月11日(金曜日)にカリフォルニア州カールズバッドにあるGIA本部で行われた毎年恒例のGIAジュエリーキャリアフェア&オープンハウスでは、600人以上の出席者が、宝石の展示品を鑑賞したり、就職活動を行いました。宝石や宝飾品の専門家を目指している方、GIAの学生、オープンハウスの訪問者、業界の専門家や採用担当者が、貴重な情報が提供されたパネルディスカッションや一対一のキャリアコーチングに出席し、参加者と交流を深め、教室で行われた実演会に参加したり、博物館に展示されている1,000点以上の作品を鑑賞しました。
 
キャリアフェアは、GIA上級副社長兼法務顧問のJennifer Wilsonが司会を務めたパネルディスカッション「今日の市場で成功するには」で幕が開き、業界の著名人が成功に関する体験談を分かち合い、この業界に対する情熱から生まれた貴重なアドバイスを提供してくださいました。「ご自分の持っているデータへアクセスすることができるので、この業界をより良いクリーンなものにして、社会にもっと貢献し、もっと好ましい業界に変えるために関与できる機会があります」と、アメリカ宝石取引協会(AGTA)でCEOを務めるDouglas K. Huckerが、熱心に耳を傾けていた人々に語りました。Omi Privé(オミ プリヴェ)オペレーションディレクターのMeghan Simmonsは、「常に自己紹介をするのを忘れないようにしましょう...人とのつながりが成功に導くからです」とアドバイスしました。また、Calhoun Jewelers(Calhounジュエラーズ)のオーナーであるCathy Calhounは、ジュエリーのショッピングを素晴らしい顧客体験にする方法を紹介しました。「要は楽しくすることが肝心なのです。お客様にも楽しんでいただくのが大切です」と彼女は説明しました。最後にKing Baby(キング・ベイビー)社長兼デザイナーのMitchell Binderが「友達になれる専門家や人々がたくさんいることを覚えておいてください。助けてもらうよう頼んでみましょう!助けてくれる人はたくさんいるのですから」とアドバイスをし、パネルディスカッションは幕を閉じました。
 

Open house guests enjoyed hands-on classroom demonstrations, museum exhibits and the Institute’s library. Photo by Emily Lane/GIA.
Open house guests enjoyed hands-on classroom demonstrations, museum exhibits and the Institute’s library. Photo by Emily Lane/GIA.

後ほど、JCK magazine(JCKマガジン)およびJCKonline.comの出版者であるMark Smelzerがパネルディスカッション「クリエイティブなキャリア」の司会を務めました。Platinum Guild International USA(プラチナ ギルド インターナショナルUSA)社長のJenny Luker、Luxe Jewelry and Loan(ラックス・ジュエリー・アンド・ローン)社長兼共同創業者のBaba Blumkin、Julez Bryantでブランド開発ディレクターを務めるWade Clar, Jr.、Alexandra Hartのデザイナー/金細工職人であるAlexandra Hart、Jewelers Vigilance Committee(ジュエラーズ・ビジランス委員会)のCEO兼法務顧問のTiffany Stevensが、これまでに辿ってきたユニークな道および成功を見出した方法に関して、それぞれの体験談を紹介しました。共通するテーマは、「快適な現状から抜け出し、情熱を追求する」ということでした。
 
パネルディスカッションの「今日の市場で成功するには」と「クリエイティブなキャリア」は、今回初めてFacebookでライブストリーミングされ、業界の専門家を目指すより多くの方々が視聴することができました。
 
今年のキャリアフェアでは、地元のサンディエゴの店舗やTiffany & Co.(ティファニー・アンド・カンパニー)およびSignet Jewelers(シグネット・ジュエラーズ)を含むグローバル企業など、過去最高の42社の採用担当者が、エントリーレベルから上級管理職に至るまで求職者を採用するために参加しました。また、求職者には業界のベテランと交流する機会が設けられ、キャリアに関する個別のアドバイスをいただくことができました。
 

Terry Chandler, President of Diamond Council of America, provided career advice during one-on-one coaching sessions at GIA’s Jewelry Career Fair. Photo by Emily Lane/GIA.
Terry Chandler, President of Diamond Council of America, provided career advice during one-on-one coaching sessions at GIA’s Jewelry Career Fair. Photo by Emily Lane/GIA.

今年のキャリアフェアで会った求職者は非常に優秀でした。よく準備をしていて、熱心でやる気がある方達ばかりでした。彼らと話をして、私はこの業界の将来が明るいと思い、本当に嬉しくなりました、とDiamond Council of America(ダイヤモンドカウンシル・オブ・アメリカ)の社長兼CEOであり、今回のイベントでキャリアコーチを務めたTerry Chandlerは説明しました。
 
過去28年間にGIAのジュエリーキャリアフェアが収めた成功は、キャリアコーチの寛大な指導、パネリストの専門知識やリクルーターの参加によるものです。来年のGIAジュエリーキャリアフェアは、2020年3月13日(金曜日)にニューヨーク、2020年6月19日(金曜日)にロンドン、2020年10月16日(金曜日)にカールスバッドで開催される予定です。詳細は、gia.edu/career-fairをご覧ください。最新情報は@GIANews#JewelryJobsにてフォローしてください。


GIAについて

1931年設立の独立非営利組織であるGIA(Gemological Institute of America)は、宝石学における世界有数の権威として認められています。GIAはカラー、クラリティ、カット、カラット重量からなる有名な 4C を考案し、さらに1953年にはダイヤモンドの品質の基準として世界中で認知されているインターナショナル ダイヤモンド グレーディング システム™を開発しました。
 
研究、教育、宝石学ラボ サービスおよび機器の開発を通じて、当機関は、最高基準の完全性、学術活動、科学知識、プロフェッショナリズムを維持することにより宝石・宝飾品に対する公共の信頼を確保することに専念しています。